Fernstudium MBA - Diversitätsmanagement (MBA)
Starte jetzt Dein Fernstudium MBA - Diversitätsmanagement
Vielfalt bezieht sich nicht nur auf äußere Merkmale und subjektiv wahrnehmbare Unterschiede. Vielmehr geht es hier auch um die persönlichen Fähigkeiten, Hintergründe und Erfahrungen des Einzelnen. Dabei ist Diversitätsmanagement ein wichtiger Bestandteil des Personalwesens. Profis dafür sind der Lage, die individuellen Voraussetzungen der Mitarbeitenden zu nutzen, um zum Unternehmenserfolg beizutragen. Sie erkennen und fördern gezielt Unterschiede – sei es, um neue Rekrutierungspools zu erschließen oder auch die Vielfalt der Kundschaft abzubilden. Zudem geht es darum, unterrepräsentierten Gruppen Aufstiegschancen zu ermöglichen und so die Motivation und Kreativität aller zu unterstützen. Mit diesen und weiteren spannenden Herausforderungen beschäftigst Du Dich in unserem MBA-Fernstudium mit dem Schwerpunkt Diversitätsmanagement.
Your study programme summed up
Study programme & degree
MBA, 90 ECTS credits
Language: de
Full-time or part-time, 100% flexible
Application & starting date
Start from today, Online application, no application deadline
Study duration & extension
Locations
Study programme independent of time & place, No mandatory attendance, Innovative study tools available on online-campus & in the IU Learn App, Exams online or at nearest examination centre
Study fees
Starting at 408€/month, depending on model
Current discount campaign
Recognition & Approval
Study program is state-approved, accredited & internationally renowned, 90 ECTS - DE: AR-Siegel, ZFU: 153413c
Zulassungsvoraussetzungen
Any Questions? Bring them on.
Study flexible
Learn innovatively
State-recognised
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Deine berufliche Zukunft als Profi in Diversitätsmanagement
Mit dem MBA - Diversitätsmanagement erwarten Dich branchenübergreifend exzellente Karriereperspektiven mit interessanten Aufstiegschancen zu einer Führungskraft. Nach Deinem Abschluss arbeitest Du zum Beispiel als ...
Manager:in - Inclusion & Diversity
Als Diversity Manager:in bist Du mit der Erstellung, Steuerung und Durchführung von Diversity-Konzepten und Strategien betraut sowie internen und externen Diversity-Events. Darüber hinaus zählen das Design, die Optimierung und Implementierung von Diversity-Initiativen in die unternehmensübergreifenden Prozesse zu Deinen Aufgaben. Dabei leitest du auch Teammitglieder an und überträgst Verantwortung.
Consultant – Inclusion & Diversity
Als Consultant entwickelst Du für Deine Kundschaft Konzepte und Strategien für ein inklusives Umfeld. Du gestaltest kreative, innovative Ideen für das Change-Management, Engagement der Mitarbeitenden und Employer Branding.
Referent:in für Gender und Diversity
Als Referent:in für Gender und Diversity bist Du in einer öffentlichen Einrichtung für alle Fragen von Gleichstellung und Diversität verantwortlich. Du koordinierst und evaluierst verschiedene Angebote und Maßnahmen in Abstimmung mit den jeweiligen Verantwortlichen und den internen und externen Projektpartnern. Außerdem planst und organisierst Du Sensibilisierungsmaßnahmen wie Ausstellungen, Veranstaltungen oder Fortbildungen.